Indexed by：
Abstract：
一定规模的集中劳动产生对管理的要求.现代企业管理制度是随企业规模的扩大而出现.对于生产经营规模较小的中小企业,传统的管理特点是所有者同时就是企业的经营管理者.所有权与经营权的同一是中小企业维持竞争力的重要因素.中小企业管理现代化,不能完全照搬现代企业制度,而是在保持原有管理模式的前提下,对企业的具体管理方式进行改造,使企业管理符合现代社会潮流.
Keyword：
Reprint 's Address：
Email：
Version：
Source ：
财经研究
ISSN： 1001-9952
CN： 31-1012/F
Year： 2001
Issue： 4
Volume： 27
Page： 19-25,49
Cited Count：
SCOPUS Cited Count：
ESI Highly Cited Papers on the List： 0 Unfold All
WanFang Cited Count：
Chinese Cited Count：
30 Days PV： 3
Affiliated Colleges：
