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离退休科技人员有其独特的经验优势、智能优势和文化优势,有效发挥他们的优势,可给社会经济发展带来积极效应.本文通过分析高校离退休科技人员人力资源的优势、特点,并对我国高校离退休科技人员人力资源开发的现状进行了调查,结合我国实际提出了开发高校离退休科技人力资源的构想.
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内江科技
ISSN： 1006-1436
CN： 51-1185/T
Year： 2007
Issue： 6
Volume： 28
Page： 封2
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